Organigramma aziendale & KNOW WHY

Cos'è un organigramma aziendale? L’organigramma aziendale è un sistema di simboli convenzionali con cui si rappresenta una struttura organizzativa, sia essa un'azienda o un'unità operativa della stessa. In effetti oltre all'organigramma aziendale che mette in evidenza i rapporti tra i diversi dipartimenti o aree aziendali, bisognerebbe creare un organigramma per…

IL COORDINAMENTO E’ ESSENZA DEL MANAGEMENT

L'organizzazione aziendale: come gestire la meglio un'impresa Henry Mintzberg, un accademico canadese unanimemente considerato uno dei maggiori esperti in questo campo, ha definito l’organizzazione aziendale come “il sistema complessivo della suddivisione di un lavoro in funzioni distinte e il loro successivo coordinamento”. In pratica, la progettazione di un’organizzazione aziendale richiede…

COSA NON SI DOVREBBE MAI DELEGARE

Ci sono 3 cose che un manager necessita per poter operare al meglio e che non può delegare. Queste sono: informazioni complete ed accurate da parte dei propri collaboratori, assunzioni e licenziamenti, aspetti economico-finanziari. INFORMAZIONI Laddove un collaboratore fa qualcosa d’importante, dovrebbe sempre informarne il proprio superiore dopo il fatto.…