L’AZIENDA RELAZIONALE, UN’UTOPIA O UNA REALTA’ DA COSTRUIRE?

L’azienda relazionale si differenzia per uno stile di gestione basato sulla componente intangibile e prevalentemente sulle relazioni. Si privilegiano il contatto, i momenti di incontro, il confronto diretto e si lascia molto spazio per l’iniziativa individuale. In essa l’individualità e l’attività di gruppo trovano la giusta sintesi e convivono efficacemente.…

STRUMENTO DI ASSESSMENT PERSONALIZZABILE

Per ricoprire certi ruoli ci vogliono certe persone, per sapere CHI sarà veramente in grado di fare CHE COSA noi utilizziamo il Test di Valutazione del potenziale: TALENT DISCOVERY É uno strumento on line che fornisce le informazioni utili ad incrementare le performance del proprio personale. Elimina errori grossolani e…